Caso Sindicatos – Iberia: ¿Es o no es mediación?
Por Franco Conforti, Director de Acuerdo Justo El caso Iberia, pone al descubierto algunas de las cuestiones de imprecisión que encierra la mediación de conflictos. Es indiscutible que el catedrático de derecho laboral Gregorio Tudela (1) ha llevado adelante un proceso de resolución de conflictos. El pasado 14 de marzo los periódicos digitales sacaban titulares [...]
Publicado en: diariojuridico.com
